1. August 2021
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Fünf Mythen über die Arbeit im Büro – Homeoffice ist keine...

Sion Lewis
ist Vice President EMEA bei LogMeIn und verantwortet das Europageschäft des UCC-Anbieters.
28. July. 2021
Die Inzidenzen in Deutschland sinken und die von der Politik eingeführte Homeoffice-Pflicht wird zum 1. Juli wieder aufgehoben. Viele Vorgesetzte fordern demnach ihre Mitarbeiter...

Endlich digital – Auf die Mitarbeiter kommt es an

André Reimers
ist Head of Sales Deutschland bei Pleo. Pleo ist die intelligente, sofort einsatzbereite Plattform für alle Unternehmensausgaben und bietet Mitarbeitern intelligente virtuelle und physische Pleo-Firmenkreditkarten mit individuellen Budgets.
26. July. 2021
Immer mehr Angestellte arbeiten im Home Office – remote und dezentral. Dieser Schritt ins „New Normal” rückt digitale Tools zusehends in den Fokus der...

Künstliche Intelligenz im HR: Wissen, was die Zukunft bringt

Dirk Vahlkamp
ist Geschäftsbereichsleiter Accounting & Analytics bei der Zalaris Deutschland AG und seit über zwanzig Jahre im Bereich Professional Service tätig. Seine Schwerpunkte sind die Ausarbeitung und Umsetzung von hybriden SAP-Business-Intelligence-Lösungen.
28. June. 2021
Künstliche Intelligenz und maschinelles Lernen werden für Unternehmen immer wichtiger. Denn solche Technologien können Entwicklungen aufgrund verschiedener Parameter und Einflussfaktoren mit einer gewissen Wahrscheinlichkeit...

Recruiting: Wie KI die Customer Experience verbessert

Klaus Töpfer
ist Vice President of Business Development bei Cielo. Er verfügt über mehr als 20 Jahre Berufserfahrung im Bereich Recruiting und entwickelte dank seiner Tätigkeit für verschiedene Unternehmen ein fundiertes Wissen u.a. im Bereich Talent Acquisition, Employer Branding und Personalwesen.
16. June. 2021
Auch 2021 wird trotz und in manchen Berufen gerade aufgrund von Corona der zunehmend härtere Konkurrenzkampf zwischen Unternehmen um die besten Talente, also um...

Remote Work – die Zukunft des Lebens

Gerlinde Weidt
ist freie Autorin und selbstständige Kommunikationsberaterin. Sie schreibt über New Work, Digitalisierung und Technologiethemen.
29. April. 2021
Vor gut einem Jahr kehrte pandemiebedingt unerwartet Ruhe ein. Seither reihen sich weltweit mehr oder minder strenge Phasen von Lockerungen und erneutem Lockdown aneinander....

Change Management: Fünf Tipps für einen erfolgreichen Kulturwandel

Susanne Gensch
ist Lösungsberaterin bei Achievers. In dieser Funktion hilft sie Achievers Kunden in Europa den bestmöglichen Einsatz der Achievers-Plattform zu identifizieren, um somit das Mitarbeitererlebnis zu optimieren und das Erreichen strategischer Geschäftsziele sicherzustellen.
7. April. 2021
Jedes Unternehmen hat seine eigene, spezifische Unternehmenskultur. Egal, ob diese bewusst entwickelt und gefördert wurde oder ob sie sich einfach ergeben hat, von Zeit...

Homeoffice schafft neue Herausforderungen für Unternehmen

Isabel Franzka
ist Geschäftsführerin, Steuerberaterin ABG Allgemeine Beratungs- und Treuhandgesellschaft mbH Steuerberatungsgesellschaft. Davor war sie Steuerberaterin bei Göken, Pollak und Partner Treuhandgesellschaft mbH
17. March. 2021
Das Thema Homeoffice scheint durch die Corona-Krise hierzulande seinen Dornröschenschlaf beendet zu haben. In Zeiten von Lockdowns und Kontaktbeschränkungen ist es oft die einzige...

Virtuelle 24/7-Jobagenten: Wie Chatbots das Recruiting optimieren

Ramona Qualitz
ist Senior Manager Digital Marketing & Communication bei der T-Systems International GmbH und leitet Projekte wie unter anderem der Unternehmenswebsite-Relaunch.
11. March. 2021
Digitale Sprachassistenten sind in aller Munde, auch die Akzeptanz von Service-Chatbots nimmt zu . Sie revolutionieren zunehmend die Kommunikation zwischen Unternehmen und Kunden –...

Das Zukunftsmodell Blended Work: Wie wird es richtig gestaltet?

Nicole Reinhold
,Senior Service Designerin bei der Digitalagentur Cocomore, besitzt langjährige Erfahrungen in qualitativer und quantitativer Nutzerforschung und in der Start-up-Beratung. Aktuell ist sie als Service Designerin für die Digitalagentur Cocomore tätig.
4. February. 2021
Diskutiert wie nie zuvor: Die Corona-Pandemie katapultiert das Arbeitsmodell des Blended Work ins Bewusstsein der Entscheider. Dieses ermöglicht es Mitarbeitern, flexibel zu bestimmen, wann...

Coachability als Grundvoraussetzung für lebenslanges Lernen

Fabian Niedballa
ist Gründer und COO bei Sharpist. Er schloss sein Studium an der Bocconi Wirtschaftsuniversität mit einem Master of Science ab und war dann bei der Management Beratung L.E.K tätig. Als Head of Sales und Supply Operations war er am Wachstum der Plattform Get Your Guide beteiligt.
17. January. 2021
Im Sport werden Trainer:innen als Ikonen gefeiert und für den Erfolg, aber auch Misserfolg von Teams verantwortlich gemacht. Das greift natürlich etwas kurz, denn...
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