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New Work 4.0: Agilität am Arbeitsplatz – Der Glücksfaktor!

Gina Schöler
Glücksministerin und Kommunikationsdesignerin, Ministerium für Glück
Gina Schöler
4. March. 2019
Agilität – ein Wort, das in aller Munde ist. Ein sogenanntes Buzzword. Wenn wir Agilität hören, bringen wir damit Reaktionsfähigkeit, schnelles Handeln und Flexibilität...

HR und Datenschutz: So funktioniert sichere Datenübertragung im Unternehmen

Dr. Hubert Jäger
Mitgründer und Geschäftsführer, Uniscon GmbH
Dr. Hubert Jäger
11. February. 2019
Auf einmal standen die privaten Daten Hunderter Politiker und Prominenter im Netz: Telefonnummern, Chatverläufe, Rechnungen, Verträge und E-Mail-Adressen. Der Anfang Januar bekannt gewordene Hackerangriff...

Recruiting mit Leidenschaft: Das OTTO-Jobbotschafterprogramm

Katy Roewer
Bereichsvorstand Service & Personal, OTTO
Katy Roewer
28. January. 2019
Als E-Commerce-Unternehmen sucht OTTO vor allem Tech-Experten – wie viele andere auch. Dass es schwierig ist, geeignete Kandidaten zu finden und von sich zu...

Die Digitale Reife des Human Resource Managements ermitteln

Delia Schröder
Mitglied des Vorstands, Institut für Technologie und Arbeit e.V.
Delia Schröder
21. January. 2019
Wie reif ist das Personalmanagement für die Digitalisierung? Das Human Resource Management ist ein zentraler Player im digitalen Transformationsprozess, vor allem wenn es um...

Artificial Intelligence & HR – Mitarbeiterauswahl durch einen Algorithmus?

Alexander Eser
Co-Founder & Managing Director, kaufberater.io
Alexander Eser
18. January. 2019
Das Personalwesen hat sich über die letzten Jahre enorm verändert. Klassische Methoden zur Mitarbeiterauswahl werden immer weniger verwendet und das Dank der künstlichen Intelligenz. Artificial...

Durch Digitalisierung und den Einsatz künstlicher Intelligenz von einem „Lose-Lose“ zu...

Stefan Klußmann
Mitgründer und Advisor, Planerio GmbH
Stefan Klußmann
18. January. 2019
Personal- und Dienstplanung im Gesundheitswesen: Durch Digitalisierung und den Einsatz künstlicher Intelligenz von einem „Lose-Lose“ zu einem „Win-Win“ Im deutschen Gesundheitswesen sind die Personalkosten mit...

HR in Times of Digitization

Dave Erickson
CEO, ScreamingBox LLC
Dave Erickson
18. January. 2019
“If you do not change direction, you may end up where you are heading.” - Lao Tzu The world is changing, and there is nothing that...

Artificial Intelligence & HR – Mitarbeiterzufriedenheit erkennen

Alexander Eser
Co-Founder & Managing Director, kaufberater.io
Alexander Eser
17. January. 2019
Artificial Intelligence & HR - Mitarbeiterzufriedenheit erkennen Die Digitalisierung hält in allen Wirtschaftsbereichen Einzug und wird das Arbeitsleben der Zukunft noch stärker beeinflussen. Die Künstliche...

Digitale Arbeitswelt: Und wie?!

Bernd Schlüter
Geschäftsführer Personal & Organisation, QAware GmbH
Bernd Schlüter
16. January. 2019
Die neuen Möglichkeiten und Herausforderungen der Digitalisierung stellen das Was?, Wann?, Wie? und Mit wem? der bisherigen Arbeitswelten auf den Prüfstand. Die Veränderungen in...

Fachkräftemangel mit skillbasierter Ressourcenplanung und KI lösen

Thomas Schlereth
Geschäftsführer, Can Do GmbH
Thomas Schlereth
16. January. 2019
Die technische Entwicklung schreitet voran, Märkte verändern sich. Im Zuge der Digitalisierung wird auch die Planung von Projekten komplexer. Und es fehlen Leute. Dieses...

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