Zum Abo

HR in Zeiten der Digitalisierung

Andreas Peters
Interim-Manager; Berater; Investor, Selbständig
Andreas Peters
15. January. 2019
Die Digitalisierung verändert nicht nur Firmen oder ganze Branchen sondern auch Funktionsbereiche. HR ist hiervon nicht nur betroffen, sondern spielt eine wichtige aktive und...

Die Digitalisierung und ihre Grenzen – Analog ist das neue Bio

Peter Baumgartner
Inhaber, Peter Baumgartner
Peter Baumgartner
20. May. 2019
Wer die Digitalisierung nutzen will, muss ihre Geschichte verstehen. Nur wer den Menschen in den Mittelpunkt stellt, kann in digitalen Zeiten wirklich führen.Wer langfristig...

Wenn die Mitarbeiter fehlen: Unternehmen zwischen Zukunftsangst und Zugzwang

Hanno Renner
14. January. 2019
Fachkräftemangel: Dauerthema und Dauersorge bei Unternehmen, vor allem wenn es um Arbeitsplätze im MINT-Bereich (Abkürzung für Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik) geht. Die Konjunktur...

Durch Digitalisierung und den Einsatz künstlicher Intelligenz von einem „Lose-Lose“ zu...

Stefan Klußmann
Mitgründer und Advisor, Planerio GmbH
Stefan Klußmann
18. January. 2019
Personal- und Dienstplanung im Gesundheitswesen: Durch Digitalisierung und den Einsatz künstlicher Intelligenz von einem „Lose-Lose“ zu einem „Win-Win“ Im deutschen Gesundheitswesen sind die Personalkosten mit...

HR auf dem Weg ins digitale Zeitalter

Christian Baier
Partner, 4C GROUP AG
Christian Baier
14. January. 2019
Welche Auswirkungen hat die digitale Transformation auf den Personalbereich? Welche Chancen ergeben sich daraus? Die digitale Transformation ist eine Reise, kein Zielpunkt und diese Reise...

Fachkräftemangel mit skillbasierter Ressourcenplanung und KI lösen

Thomas Schlereth
Geschäftsführer, Can Do GmbH
Thomas Schlereth
16. January. 2019
Die technische Entwicklung schreitet voran, Märkte verändern sich. Im Zuge der Digitalisierung wird auch die Planung von Projekten komplexer. Und es fehlen Leute. Dieses...

Artificial Intelligence & HR – Mitarbeiterauswahl durch einen Algorithmus?

Alexander Eser
Co-Founder & Managing Director, kaufberater.io
Alexander Eser
18. January. 2019
Das Personalwesen hat sich über die letzten Jahre enorm verändert. Klassische Methoden zur Mitarbeiterauswahl werden immer weniger verwendet und das Dank der künstlichen Intelligenz. Artificial...

HR in Zeiten der Digitalisierung

Marc Tesch
Geschäftsführer CFO, genua GmbH
Marc Tesch
16. January. 2019
Mit zunehmender Digitalisierung ergeben sich für Gesellschaft und Wirtschaft weitreichende Veränderungen. Die Digitalisierung, die bereits heute ganze Geschäftsmodelle und Wirtschaftsbereiche rasant verändert, eröffnet große...

Prozess-Automatisierung reduziert Zeitaufwand und Fehleranfälligkeit – Ganzheitliches IT-Management sorgt für optimierte...

Michael Krause
CEO, TAP.DE Solutions GmbH
Michael Krause
14. January. 2019
Der Druck, dem Unternehmen heute ausgesetzt sind, nimmt täglich zu. Daran hat auch die zunehmend schwierige Aufgabe, neue und vor allem die richtigen Mitarbeiter...

Mitarbeiterführung 4.0: Modernisierte alte Schule statt New Work

Amir Karimi
Geschäftsführer und Gründer, A&G GmbH
Amir Karimi
18. April. 2019
Agiles Arbeiten! Flache Hierarchien! Maximale Flexibilität! Die Digitalisierung hat die Wirtschaft auf den Kopf gestellt – und ganz neue Ansprüche an das HR Management...

MEISTGELESEN

- Advertisement -